رمز الوظيفة
40902

المسمى الوظيفي
منسق تكنولوجيا الأمانة

للعمل لدى
الأمانة السورية للتنمية

الدولة
سورية

المدينة
طرطوس

اختصاص العمل
اتصالات - برمجيات/امن معلومات - هندسة

طبيعة العمل
دوام كامل

خدمة العلم
منتهية أو معفى (للذكور)

الحد الأدنى للمستوى التعليمي
بكالوريوس/ إجازة

المهام الوظيفية
تقديم الدعم التقني لفريق العمل ضمن المحافظة مع ضمان عمل البنية التحتية التكنولوجية بشكل جيد ضمن جميع المنشآت
تلقي الطلبات التقنية من الموظفين وتقديم الحل المناسب من صيانات ودعم تقني
ضمان استمرار عمل البنية التحتية التقنية للمنشآت المكلفين بها من (شبكة، طابعة، UPS) من خلال الزيارات الدورية وتحديث المعلومات مع المنسقين الإداريين ضمن كل منشأة
المشاركة بإعداد الخطة التشغيلية السنوية وإعداد الموازنة الخاصة بقسم تكنولوجيا الأمانة ضمن كل منشأة
تجهيز المستلزمات التقنية للموظفين الجدد وفق المعايير المتبعة ضمن قسم تكنولوجيا الأمانة
متابعة عقود الدعم الفني والصيانة للأصول التقنية
تقديم تقارير فنية توضح الواقع التقني وتساعد في اتخاذ القرار الأمثل
المشاركة ضمن جرد الأصول السنوي
المشاركة ضمن بعض المشاريع التقنية مع قسم تكنولوجيا الأمانة المركزي
(آخر تاريخ للتقدّم للشاغر هو 10 تشرين الأول 2024)

المؤهلات
حاصل على إجازة جامعية في الهندسة الإلكترونية (قسم هندسة الحاسبات والتحكم الآلي أو اختصاصات مشابهة)
يفضل وجود خبرة عمل سنتين في مجال الدعم الفني والتقني
خبرة بتنصيب وإدارة أجهزة المراقبة وتتبع الدوام
معرفة جيدة جداً بعمل أجهزة الطباعة
معرفة بأنظمة Windows Applications

متطلبات خاصة بهذه الفرصة
مستوى عالي من مهارات التواصل
القدرة على العمل تحت الضغط
امتلاك روح الفريق والقدرة على العمل ضمنه بشكل فعّال
المرونة والمبادرة
مستوى عالي من المسؤولية والالتزام
سرعة البديهة ومهارات حل المشكلات
مهارات تنظيم الوقت وتحديد الأولويات
مستوى جيد في اللغة الانكليزية
معرفة تقنية ممتازة بمجال صيانة الأجهزة ومبادئ الشبكات
معرفة تقنية ممتازة بأنظمة التشغيل

الراتب و الفوائد
حسب السياسات والإجراءات المعتمدة بالمؤسسة.

لمحة عن الجهة الموظفة
نحن نؤمن أن في كل فرد فينا، وفي كل مجتمع محلي في سورية طاقات وقدرات كامنة تنتظر الفرصة المناسبة لتظهر وتُفعّل. نحن نعمل مع كل فرد عقد العزم على تغيير حياته للأفضل، نمد يدنا له ونقدم له ما يلزم من دعم وإمكانيات ليصل إلى هذا التغيير.
هدفنا من كل ذلك إحداث تغيير إيجابي مستمر ومستدام، عبر خمسة ركائز أساسية. فنحن نشجع وندعم المشاريع الاقتصادية المعتمدة على الذات، ونعزز ونطور المهارات والطاقات الكامنة لدى الأفراد والمجتمعات، ونبني مجتمعات حية وقوية، ونقدم مفاتيح أساسية لمجابهة تحديات الحياة وتغيراتها، كل ذلك في سبيل تحقيق هدفنا الأول وهو حماية الهوية الثقافية السورية لنابضة بالحياة.
نحن نتواصل مباشرة مع المجتمعات مما يجعلنا أكثر مصداقية وتأثيراً على واضعي السياسات والمشرعين، وعندها نضمن أن الفائدة تعم على الجميع بصورة متشابهة وليس فقط على المستفيدين المباشرين لدينا. لذلك فإن أي تغيير إيجابي نسعى له ونقوم به في المجتمعات يحمل أثراً مضاعفاً.
نحن نتعهد بإبراز أفضل ما في الأفراد والمجتمعات التي نقدم لها خدماتنا، ونقيّم أنفسنا بناءً على ما نحققه من أثر.


عدد الموظفين المطلوب
1

عرضت بتاريخ
Oct 01, 2024

تنتهي بتاريخ
Oct 31, 2024

نسخة للطباعة                 تقدم الآن         Facebook




Copyright 2006 - 2024 SyriaJOB Ltd. All rights reserved

...