رمز الوظيفة
39779
المسمى الوظيفي
مطور/ة محتوى - برنامج مسار
للعمل لدى
الأمانة السورية للتنمية
الدولة
سورية
المدينة
دمشق
اختصاص العمل
تدريس/تدريب
طبيعة العمل
دوام كامل
خدمة العلم
منتهية أو معفى (للذكور)
الحد الأدنى للمستوى التعليمي
بكالوريوس/ إجازة
المهام الوظيفية
المساهمة في تطوير محتوى ومناهج وطرائق عمل برنامج مسار في مجال التعلم العاطفي الاجتماعي:
البحث والاطلاع على أفكار ومعلومات بالاعتماد على مصادر موثوقة وزيارة المؤسسات ذات الصلة وذلك بما يسهم في تطوير محتوى البرنامج بما يتناسب مع مفهوم مسار
التواصل والعمل مع المختصين التربويين والتقنيين وأعضاء فريق مسار للوصول إلى أفضل النتائج
إعداد التقارير لعرض نتائج البحث المطلوب وبيان طرق الاستفادة منه بما يتلاءم مع احتياجات وخطط البرنامج وفق نماذج متعددة ( عرض تقديمي تقارير ملخص ...) باللغتين العربية والإنكليزية
تقديم مقترحات لتطوير طرق العمل
تزويد أعضاء الفريق بالمعرفة والخبرات بما يساهم ببناء قدرات الفريق بأكمله وتطوير مهاراته بما يتلاءم مع متطلبات العمل في مسار
تقديم الدعم للبرنامج وفق الحاجة والمساعدة مهام موكلة من قبل إدارته وفق مجال اختصاصه
تخطيط وتطوير أنشطة التعلم العاطفي الاجتماعي بالاعتماد على أحدث الطرق والاستراتيجيات التعليمية
المساهمة في مواءمة مناهج التعلم العاطفي الاجتماعي مع البيئة السورية
استخدام التكنولوجية التعليمية وإيجاد طرق إبداعية لتقديم المحتوى التعليمي
تقييم الأنشطة المنفذة من قبل الفريق وفق معايير معتمدة من مسار
البحث والاطلاع على أفكار ومعلومات بالاعتماد على مصادر موثوقة وزيارة المؤسسات ذات الصلة وذلك بما يسهم في تطوير محتوى البرنامج بما يتناسب مع مفهوم مسار
التواصل والعمل مع المختصين التربويين والتقنيين وأعضاء فريق مسار للوصول إلى أفضل النتائج
إعداد التقارير لعرض نتائج البحث المطلوب وبيان طرق الاستفادة منه بما يتلاءم مع احتياجات وخطط البرنامج وفق نماذج متعددة ( عرض تقديمي تقارير ملخص ...) باللغتين العربية والإنكليزية
تقديم مقترحات لتطوير طرق العمل
تزويد أعضاء الفريق بالمعرفة والخبرات بما يساهم ببناء قدرات الفريق بأكمله وتطوير مهاراته بما يتلاءم مع متطلبات العمل في مسار
تقديم الدعم للبرنامج وفق الحاجة والمساعدة مهام موكلة من قبل إدارته وفق مجال اختصاصه
تخطيط وتطوير أنشطة التعلم العاطفي الاجتماعي بالاعتماد على أحدث الطرق والاستراتيجيات التعليمية
المساهمة في مواءمة مناهج التعلم العاطفي الاجتماعي مع البيئة السورية
استخدام التكنولوجية التعليمية وإيجاد طرق إبداعية لتقديم المحتوى التعليمي
تقييم الأنشطة المنفذة من قبل الفريق وفق معايير معتمدة من مسار
المؤهلات
التعليم:
شهادة جامعية في مجال التربية أو في علم الاجتماع أو ما يعادلها من خبرة
الأفضلية لمن يحمل شهادة دبلوم في التأهيل التربوي
الخبرات:
خبرة عمل في مجال التعليم الرسمي وغير الرسمي مع الأطفال بما لا يقل عن 5-7 سنوات
خبرة بتطوير أو كتابة محتوى أنشطة الأطفال بما لا يقل عن سنتين
يفضل معرفة معمقة بالتعلم العاطفي الاجتماعي
خبرة في بيئات تعليمية متنوعة من المجتمع السوري
شهادة جامعية في مجال التربية أو في علم الاجتماع أو ما يعادلها من خبرة
الأفضلية لمن يحمل شهادة دبلوم في التأهيل التربوي
الخبرات:
خبرة عمل في مجال التعليم الرسمي وغير الرسمي مع الأطفال بما لا يقل عن 5-7 سنوات
خبرة بتطوير أو كتابة محتوى أنشطة الأطفال بما لا يقل عن سنتين
يفضل معرفة معمقة بالتعلم العاطفي الاجتماعي
خبرة في بيئات تعليمية متنوعة من المجتمع السوري
متطلبات خاصة بهذه الفرصة
المعرفة بتحليل البيانات وإعداد التقارير
إعداد المحتويات الخاصة بالأنشطة الترفيهية والتفاعلية
المعارف الأساسية في مجال الطفولة
مهارات بحثية عالية
مهارات التفكير الناقد والإبداعي
مستوى عالي من مهارات التواصل الفعال والإيجابي
حس المبادرة
القدرة على العمل تحت الضغط
امتلاك روح الفريق والقدرة على العمل ضمنه بفعالية
إعداد المحتويات الخاصة بالأنشطة الترفيهية والتفاعلية
المعارف الأساسية في مجال الطفولة
مهارات بحثية عالية
مهارات التفكير الناقد والإبداعي
مستوى عالي من مهارات التواصل الفعال والإيجابي
حس المبادرة
القدرة على العمل تحت الضغط
امتلاك روح الفريق والقدرة على العمل ضمنه بفعالية
الراتب و الفوائد
بحسب السياسات والإجراءات المعتمدة بالمؤسسة.
لمحة عن الجهة الموظفة
نحن نؤمن أن في كل فرد فينا، وفي كل مجتمع محلي في سورية طاقات وقدرات كامنة تنتظر الفرصة المناسبة لتظهر وتُفعّل. نحن نعمل مع كل فرد عقد العزم على تغيير حياته للأفضل، نمد يدنا له ونقدم له ما يلزم من دعم وإمكانيات ليصل إلى هذا التغيير.
هدفنا من كل ذلك إحداث تغيير إيجابي مستمر ومستدام، عبر خمسة ركائز أساسية. فنحن نشجع وندعم المشاريع الاقتصادية المعتمدة على الذات، ونعزز ونطور المهارات والطاقات الكامنة لدى الأفراد والمجتمعات، ونبني مجتمعات حية وقوية، ونقدم مفاتيح أساسية لمجابهة تحديات الحياة وتغيراتها، كل ذلك في سبيل تحقيق هدفنا الأول وهو حماية الهوية الثقافية السورية لنابضة بالحياة.
نحن نتواصل مباشرة مع المجتمعات مما يجعلنا أكثر مصداقية وتأثيراً على واضعي السياسات والمشرعين، وعندها نضمن أن الفائدة تعم على الجميع بصورة متشابهة وليس فقط على المستفيدين المباشرين لدينا. لذلك فإن أي تغيير إيجابي نسعى له ونقوم به في المجتمعات يحمل أثراً مضاعفاً.
نحن نتعهد بإبراز أفضل ما في الأفراد والمجتمعات التي نقدم لها خدماتنا، ونقيّم أنفسنا بناءً على ما نحققه من أثر.
هدفنا من كل ذلك إحداث تغيير إيجابي مستمر ومستدام، عبر خمسة ركائز أساسية. فنحن نشجع وندعم المشاريع الاقتصادية المعتمدة على الذات، ونعزز ونطور المهارات والطاقات الكامنة لدى الأفراد والمجتمعات، ونبني مجتمعات حية وقوية، ونقدم مفاتيح أساسية لمجابهة تحديات الحياة وتغيراتها، كل ذلك في سبيل تحقيق هدفنا الأول وهو حماية الهوية الثقافية السورية لنابضة بالحياة.
نحن نتواصل مباشرة مع المجتمعات مما يجعلنا أكثر مصداقية وتأثيراً على واضعي السياسات والمشرعين، وعندها نضمن أن الفائدة تعم على الجميع بصورة متشابهة وليس فقط على المستفيدين المباشرين لدينا. لذلك فإن أي تغيير إيجابي نسعى له ونقوم به في المجتمعات يحمل أثراً مضاعفاً.
نحن نتعهد بإبراز أفضل ما في الأفراد والمجتمعات التي نقدم لها خدماتنا، ونقيّم أنفسنا بناءً على ما نحققه من أثر.
عدد الموظفين المطلوب
1
عرضت بتاريخ
Jun 30, 2024
تنتهي بتاريخ
Jul 30, 2024